Archive pour la catégorie ‘Conseil’
Vendredi, avril 24th, 2009
La détection d’un nouveau collaborateur n’est chose aisée pour l’entreprise qui ne dispose pas en interne de la structure adaptée. L’une des étapes fondamentale d’un bon recrutement commence par l’étude du poste à pourvoir et l’élaboration du diagnostic profil /entreprise.
L’offre d’emploi qui va être diffusée, sur les supports les ...
Tags: adéquation, cabinet de recrutement, compétences, conseil en recrutement, diffusion, etude de poste, offre d'emploi, profil, recruter
Posté dans COMMENT BIEN RECRUTER |
Vendredi, avril 24th, 2009
Même en temps de crise, la recherche de nouvelles compétences pour son entreprise reste une des clés de développements futurs réussis. Séduire des candidats de plus en plus exigent est une notion qui prendra de l’ampleur dans les mois à venir qu’importe la taille de l’entreprise. Pour cela, nous offrons ...
Tags: internet, recruter, site rh
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Vendredi, avril 24th, 2009
Retrouvez en lecture libre sur le blog d'everywhere-recrutement.com, le guide pratique
http://blog.everywhere-recrutement.com/?p=31
Tags: identite numerique
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Mercredi, juillet 2nd, 2008
Dernièrement un candidat au Poste de Directeur de Projet Internet, qui venait d'être validé par notre Client, s'est retrouver face à une contre-proposition de l'employeur qu'il désirait quitté.
Face à cette situation, celui-ci, nous consulte pour obtenir notre sentiment face au doute qui le perturbe. Faut-il partir? ou faut-il rester?
Bien au ...
Tags: contre-offre, demission, nouveau poste, opportunité, vie professionnelle
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